Alles aus einer Hand: Recruiting, EOR & Remote-Teams.

Top-Fachkräfte aus Armenien remote ins eigene Team integrieren, mit Lösungen für Recruiting, Payroll, EOR und Outstaffing rechtskonform und effizient outsourcen.

Bis zu 40% geringere Kosten
Start in nur
7 Tagen
2,000+ geprüfte Spezialisten
100% IP gehören Ihnen
Kostenlose Beratung

Typische Herausforderungen beim Einstellen? Wir haben passende Lösungen.

Wochenlang gesucht, niemand gefunden?
Fernanstellung wirkt zu kompliziert?
Team schnell skalieren, aber Kosten im Blick behalten?
Unser Netzwerk mit 2.000+ geprüften Fachkräften liefert passende Kandidaten in nur 10 Tagen.
Wir übernehmen Payroll, Compliance und Administration-rechtssicher und ohne Aufwand für unsere Kunden.
Mit unserer Teamlösung sparst du bis zu 40 % gegenüber lokalen Einstellungen.
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Unser Netzwerk mit 2.000+ geprüften Fachkräften liefert passende Kandidaten in nur 10 Tagen.
Fernanstellung wirkt zu kompliziert?
Wir übernehmen Payroll, Compliance und Administration-rechtssicher und ohne Aufwand für unsere Kunden.
Team schnell skalieren, aber Kosten im Blick behalten?
Mit unserer Personalverstärkung sparst du bis zu 40 % gegenüber lokalen Einstellungen.
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Recruiting

Schnelle Direktanstellung durch gezielte Suche, Screening und Shortlisting.

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Employer of Record (EOR)

Ideale Lösung, wenn Kandidaten bereits vorhanden sind – wir übernehmen Verträge, Lohnabrechnung und Compliance in Armenien.

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Virtuelle Assistenz (VA)

Ideal für Gründer, die Unterstützung bei administrativen Aufgaben oder im Kundenservice benötigen, ohne Vollzeitkraft einzustellen.

Flexible Lösungen für moderne Personalstrategien

Nicht den passenden Service gefunden?

Kostenlose Beratung
Remote
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Outstaffing (Full Service)

Ein vollständig gemanagtes Remote-Team – von uns rekrutiert, angestellt und betreut.

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Founder Support

Ideal für Gründer, die praktische Unterstützung bei Recherche, Planung und der Umsetzung wichtiger geschäftlicher Prioritäten benötigen.

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Individuelle Teamlösungen

Kombinierbare Modelle aus Recruiting, EOR und Outstaffing – maßgeschneidert für deinen Bedarf.

Jedes Unternehmen ist anders. Teile deine Anforderungen mit uns und wir entwickeln eine individuelle Remote-Hiring-Strategie.

Remote Support-Team
in 4 Wochen aufgebaut

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Anforderungsprofil & Prozesse geklärt

Gemeinsam mit dem Kunden definierten wir den konkreten Aufgabenbereich, erforderliche Tools sowie persönliche Anforderungen.”

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Auswahl erstklassigen Kandidaten

Wir haben erfahrene, kulturell passende deutschsprachige Kandidaten aus unserem Pool in Armenien vorausgewählt.

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Praxisnahe Auswahl durch Simulation

Um den besten Fit zu finden, durchliefen die Kandidaten eine praxisnahe Simulation typischer Arbeitsanforderungen.

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Nahtloses Onboarding & Systemintegration

Das Team wurde durch einen Onboarding-Prozess nahtlos in die CRM- und Supportsysteme des Kunden integriert.

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Unser Prozess – transparent, schnell, effizient

Bedarf klären

Modell auswählen

Talentsuche oder Setup

Onboarding in 3 Tagen
Integration

Laufende Betreuung

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Bedarf klären

Über unseren Fragebogen erfassen wir präzise deine Anforderungen.

Modell auswählen

Recruiting, EOR oder Outstaffing – wir beraten, was am besten passt.

Talentsuche oder Setup

Wir suchen passende Kandidaten oder stellen bereits ausgewählte Experten ein.

Onboarding in 3 Tagen

Wir unterstützen die neuen Mitarbeitenden dabei, sich strukturiert in deine Abläufe einzugliedern.

Laufende Betreuung

Monatlicher Check-in für Support, Fragen & Performance-Optimierung.

So helfen wir Unternehmen wie deinem